אחרי שנים של מאבק: ישראל והפיליפינים יחתמו על הסכם להגנה על זכויות עובדים סיעודיים

ההסכם, שצפוי להיחתם בעת ביקורו של הנשיא דוטרטה, יגביל את דמי התיווך שגובות חברות ההשמה מהעובדים ויכלול הקמת מנגנון משותף לשתי המדינות

נעה לנדאו
נעה לנדאו
שתפו כתבה במיילשתפו כתבה במייל
שתפו כתבה במיילשתפו כתבה במייל
מעבר לטוקבקיםכתוב תגובה
נעה לנדאו
נעה לנדאו

אחרי שנים של מאבק ציבורי ומשפטי בנושא, ישראל והפיליפינים יחתמו בשבוע הבא על הסכם משותף להגנה על זכויות העובדים הסיעודיים בארץ. ההסכם יגביל את דמי התיווך שגובות חברות השמה מהעובדים ל-800 דולר, לא כולל עלות כרטיס הטיסה.

מבקר המדינה מצא בכמה דו"חות כי עובדים זרים נאלצים לשלם סכומים הנעים בין 3,000 לעשרת אלפים דולר כדי לעבוד בישראל. חברות ההשמה בארץ המוצא ובישראל מתחלקות בסכום. בדו"ח המבקר מ-2014 נכתב כי "גביית דמי תיווך ממבקשי עבודה שלא כדין מהווה תשתית להעסקה בתנאי עבדות בשל התלות שהיא יוצרת בין מי ששילם את דמי התיווך ובין מעסיקו. עצם השעבוד לחוב הופך את העובד לנוח מאוד לניצול". סקר שערכה עמותת קו לעובד ב-2013 העלה כי לעובדים נדרשו בממוצע 18 חודשי עבודה להחזרת החוב.

תגובות

משלוח תגובה מהווה הסכמה לתנאי השימוש של אתר הארץ